假突破 世界杯决赛来袭，有银行推出球迷员工“延迟上班”福利

　　7月20日（周一）凌晨3点，2026年美加墨世界杯决赛将迎来巅峰对决！当大多数人还在担心周一迟到的时候，别人家的公司早已安排上了“延迟打卡”。

　　社交平台上，多名员工晒出了泰隆银行“延迟上班”的通知，“为进一步提升员工幸福感，让广大泰隆球迷既不错过这场足球盛宴，又能以更好的精神状态投入工作。经总行研究决定，除保障业务正常运行的岗位外，其他岗位同事7月20日(周一)上班时间可推迟至10时30分。”

　　评论区出现了不少网友羡慕的声音，记者注意到，这波操作并不是临时蹭热度的流量噱头，而是泰隆银行延续多年的传统。早在2018年俄罗斯世界杯，该行就通知，决赛当天员工可延迟到岗。

　　公开资料显示，泰隆银行前身为台州市泰隆城市信用社（以下简称“泰隆城市信用社”），1993年在台州路桥区注册成立，2006年泰隆城市信用社经批准进行股份制改造，由信用社原股东和13家民营企业及台州市泰隆城市信用社职工持股会，共同改制设立浙江泰隆城市信用社股份有限公司，后改建为浙江泰隆商业银行股份有限公司。

　　截至2026年3月末，泰隆银行未经审计合并口径下资产总额4839.81亿元、负债总额4425.81亿元。2026年1-3月，实现营业收入43.22亿元、净利润15.14亿元截至2026年3月末，该行资本充足率15.80%，一级资本充足率12.56%，核心一级资本充足率11.79%。

　　值得一提的是，每逢世界杯这类全民体育赛事，银行业的体育营销大战也同步拉满进度条。发主题信用卡、推消费返现、卖赛事贵金属、冠名体育赛事，已成为银行业切入体育赛事的常见操作。此时往往是员工非常忙碌的时节，而此时一家银行选择让员工好好看比赛，延迟打卡，实属罕见。

在提升资本市场服务科技创新的能力方面，科创板改革“1+6”措施落地实施，进一步增强对科技创新的包容性、适应性。推出债券市场“科技板”，为金融机构、科技型企业、私募股权投资机构提供长期、低利率的直接融资渠道，2025年各类主体发行科技创新债券1.8万亿元。

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